北京理工大學唐山研究院2023年高層次人才選聘公告
北京理工大學唐山研究院（以下簡稱研究院）是一所由北京理工大學（以下簡稱“學校”）和唐山市人民政府共同建設的新型教學科研機構。堅持以高端人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新雙核并重的發(fā)展定位，堅持以智能化、數(shù)字化、網(wǎng)絡化等高端、新興產(chǎn)業(yè)技術應用為發(fā)展戰(zhàn)略，以新技術賦能行業(yè)發(fā)展，圍繞唐山市“三個努力建成”內(nèi)涵要求和“新工業(yè)、大港口、高科技”三大支柱產(chǎn)業(yè)建設，瞄準精品鋼鐵、裝備制造、區(qū)塊鏈、人工智能對抗計算、大數(shù)據(jù)安全、智能網(wǎng)聯(lián)、預警雷達、固廢處理、康復設備、工業(yè)設計等領域，引進學校13個國家級、省部級創(chuàng)新平臺駐唐，培育建設先進材料、智能制造、運載領域先進復合材料、大數(shù)據(jù)安全、通信技術、工業(yè)制造與藝術設計、微波與太赫茲、數(shù)字表演與仿真、凝膠冰雪、功能微生物、新能源與電機控制、高端裝備數(shù)字制造等12個產(chǎn)學研一體的創(chuàng)新研究中心。圍繞唐山產(chǎn)業(yè)布局孵化“高”“精”“特”“新”的技術落地，積極參與區(qū)域創(chuàng)新經(jīng)濟建設發(fā)展，貫徹國家發(fā)展戰(zhàn)略，助力唐山加快實現(xiàn)“三個努力建成”，推動北京理工大學“雙一流”增量發(fā)展。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院第652號令）為滿足研究院對高層次人才的需要，經(jīng)上級批準，擬采取選聘方式面向社會公開招聘事業(yè)編制核心科研人員2名，現(xiàn)公告如下：
一、選聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu)，專業(yè)匹配、能力突出、綜合考察、注重實用的原則。
二、選聘條件
(一)應聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的政治素養(yǎng)和道德品質；
3.政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，堅定履行黨和國家的方針政策；
4.具有與選聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡（18周歲以上35周歲以下，1988年1月17日至2005年1月16日期間出生）和資格條件;留學回國人員須提供教育部出具的國外學歷學位認證書:
5.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質;
6.具備崗位所需要的其他條件;
7.應聘人員畢業(yè)時間截止到2023年1月17日之前。
（二）崗位需求條件說明
崗位條件詳見《北京理工大學唐山研究院2023年高層次人才選聘崗位信息表》(附件1)。應聘人員須具有博士研究生學歷及博士學位，2023年選聘按應聘人員畢業(yè)證書或學位證書載明的具體專業(yè)名稱進行，參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄審核。取得國外(境外)學歷學位的應聘人員，須取得教育部留學服務中心出具的《學歷學位認證書》，其專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱相近、課程基本一致，且符合該崗位所需要的其他條件的，可應聘該崗位。
（三）有下列情形之一的人員不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的或曾被開除公職的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員;
4.在原單位受過嚴重警告及以上處分的人員;
5.失信被執(zhí)行人;
6.2023年1月17日及以后畢業(yè)的高等院校普通類在讀學生;
7.法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
回避關系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領導關系的管理崗位，不得在其中一方擔任領導人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領導人員的從事組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的內(nèi)設機構正職崗位：（一）夫妻關系；（二）直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（三）三代以內(nèi)旁系血親關系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶；（五）其他親屬關系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的報名人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位”。
三、選聘程序
（一）發(fā)布信息
2023年1月17日-2月3月，在唐山市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站（rsj.tangshan.gov.cn）和北京理工大學唐山研究院微信公眾號發(fā)布選聘信息。
（二）報名方式及材料
報名時間：2023年1月17日9:00至2月3日17:00
報名要求：應聘人員將報名表及相關報名材料，制成壓縮文件后發(fā)送到指定郵箱bit_tangshan@bit.edu.cn。郵件主題注明：報名崗位+姓名+2023選聘+聯(lián)系方式（如：科研崗1+張三+2023選聘+156XXXXXXXX），每人限報一個崗位。
報名材料：
1.身份證正反面（須在有效期內(nèi)）掃描件；
2.高等教育各階段所取得的畢業(yè)證書、學位證書掃描件;留學回國和其他國外(境外)學歷學位獲得者，須提供教育部出具的國外學歷學位認證書及加蓋國家認可翻譯機構公章的所學專業(yè)課程翻譯件掃描件;教育部學籍、學歷在線驗證報告等；
3.報名表一份(需有電子版近期2寸免冠照片)；
4.資格證書、獲獎證書、專利證書、發(fā)表文章首頁以及其他能證明符合崗位條件要求的相關材料掃描件。
（三）資格審核
研究院組織依照發(fā)布的選聘條件對應聘人員提交的材料進行審核，通過資格審核的進入面試程序。本次選聘不設開考比例
（四）面試
面試包括專業(yè)展示和結構化面試，面試方式、地點及時間另行通知。請通過資格審查的應聘人員及時關注北京理工大學唐山研究院微信公眾號相關通知。
1.專業(yè)展示
專業(yè)展示以學術報告和答辯面試形式進行，主要對應聘人員的研究領域及方向、科學研究水平、專業(yè)知識、業(yè)務能力和發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M行綜合考察，應聘人員準備PPT進行匯報，PPT內(nèi)容包括個人基本情況、教育背景及工作經(jīng)歷、研究領域及方向、研究成果、獲得獎項及個人優(yōu)勢、專業(yè)領域發(fā)展規(guī)劃，面試評委根據(jù)匯報情況進行答辯面試，專業(yè)展示滿分100分，60分為合格線。
2.結構化面試
結構化面試主要是對意識形態(tài)及價值觀、邏輯思維能力、創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力、溝通協(xié)作能力、儀態(tài)風貌等方面進行考察。結構化面試滿分100分，60分為合格線。
最終成績按專業(yè)展示占60%，結構化面試占40%計算，最終得分四舍五入保留兩位小數(shù)，由高到低確定最終排名，最終成績、專業(yè)展示或結構化面試低于60分者不予聘用。如應聘人員成績出現(xiàn)并列，按以下順序確定進入體檢人員：烈士子女或配偶，中共黨員，在科研領域獲得相關獎勵且獎勵級別較高者，博士后出站人員，具有科研工作經(jīng)歷或科研工作經(jīng)歷較長者，專業(yè)展示得分較高者。
（五）體檢及心理測評
按照體檢及心理測評人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例，進入體檢和心理測評程序，具體時間、地點另行通知。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理，心理測評費用由研究院承擔。
（六）考核
體檢合格的，由研究院組織按照《公告》和《北京理工大學唐山研究院2023年高層次人才選聘崗位信息表》中崗位條件和崗位要求，進一步對擬聘人員從思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。
（七）公示
考核合格的擬聘人員名單，在北京理工大學唐山研究院微信公眾號進行公示，公示期為七個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘資格。
如因體檢、考核不合格出現(xiàn)人員空缺、公示結果影響聘用，或者擬聘用人員自動放棄聘用的，在應聘同一崗位人員中按面試成績由高到低依次遞補。
（八）聘用
擬聘人員體檢、考核合格且公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，經(jīng)審核無誤后，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員擬聘人員名冊》，報唐山市人力資源和社會保障局審批。
擬聘用人員經(jīng)唐山市人力資源和社會保障局備案批準后確定為事業(yè)編制聘用人員，與用人單位簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》，按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期包含在合同約定的聘用期內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
四、其他事項
1.應聘人員一經(jīng)正式報名后，即視為完全接受本公告的各項規(guī)定，隨時保持電話暢通，以便工作人員能夠及時聯(lián)系，接受電話通知。
2.應聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加報名、資格審核、面試、體檢及心理測評、考核、辦理聘用手續(xù)、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。
3.資格審核工作貫穿整個選聘過程，凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與選聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假信息的，取消其應聘資格，由此造成的后果由應聘人員自負。
4.應聘人員一律根據(jù)疫情防控工作有關要求參加面試(具體按選聘時疫情防控要求操作)。
五、相關待遇
1.采用國家事業(yè)編制用工形式，執(zhí)行國家政策規(guī)定的工資標準。
2.其他薪酬福利待遇參照研究院相關政策執(zhí)行，工資+薪酬福利整體收入20萬/年起。
3.沒有住房的，可提供研究院教師公寓，或享受研究院派駐人員住宿過渡保障政策。
3.符合條件者可享受唐山市人才政策3.0規(guī)定相應待遇。
六、聯(lián)系方式
本方案由研究院人力資源部負責解釋
單位地址:唐山市路北區(qū)建設南路57號
聯(lián)系人：劉老師 侍老師
聯(lián)系電話：0315-5068176 0315-5068157
電子郵箱：bit_tangshan@bit.edu.cn
微信公眾號：北京理工大學唐山研究院
附件1.《北京理工大學唐山研究院2023年高層次人才選聘崗位信息表》.xls
附件2.《北京理工大學唐山研究院2023年高層次人才選聘報名表》.doc
北京理工大學唐山研究院
2023年1月17日
