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唐山公務員考試
2018年唐山高新區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員42人公告
http://www.imnuonuo.com       2018-09-07      來源:唐山人才網(wǎng)
【字體: 】              
  2018河北唐山高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員42人公告

  根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神,經(jīng)市人力資源和社會保障局批準,擬面向社會為高新區(qū)所屬學校、老莊子鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院公開招聘42名事業(yè)編制專業(yè)技術人員,其中為學校招聘36名,為老莊子鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院招聘6名?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  堅持德才兼?zhèn)湓瓌t,按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方式,在考試、考核的基礎上公開招聘、擇優(yōu)聘用。

  二、信息發(fā)布

  2018年9月6日-12日在唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)和唐山人才網(wǎng)發(fā)布公告。唐山人才網(wǎng)(http://www.tsrcw.com)為本次公開招聘工作筆試、面試及相關通知的發(fā)布網(wǎng)站,請考生及時查看相關信息。

  三、招聘條件、崗位、人數(shù)

  (一)應聘人員應具備以下基本條件:

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.年齡在18周歲以上、35周歲及以下(1982年9月6日至2000年9月6日期間出生),招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求;

  3.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

  4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷、學位、專業(yè)、年齡和技能條件。

  5.適應崗位要求的身體條件。

  6.具備崗位所需要的其他條件。

  招聘崗位所需的具體條件按《2018年唐山高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘崗位信息表》(附件1)要求確定??忌厴I(yè)證書或學位證書上專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求完全一致,一字不差,專業(yè)要求有“類”或“相關專業(yè)”的除外。

  凡涉及到年齡、戶籍、工作時間等需要確定時間的,計算日期截止到2018年9月6日。

  招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間計算方法:從2018年9月(含9月)算起,此前累計工作時間每達到12個月計為1年。

  (二)招聘人數(shù)和崗位條件:

  高新區(qū)所屬學校、老莊子鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院公開招聘42名事業(yè)編制專業(yè)技術人員,具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《2018年唐山高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘崗位信息表》(附件1)。

  (三)有下列情形之一的人員不得報考:

  現(xiàn)役軍人、試用期(服務期)內的公務員;未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員;2019年及以后畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生;曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位?;乇荜P系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避”的規(guī)定。

  四、招聘程序

  (一)現(xiàn)場報名

  本次招聘采取現(xiàn)場報名方式,每人限報考一個崗位。招聘崗位與報名人數(shù)比例不足1:2的,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘計劃,同時通知考生改報其它崗位或放棄報考。

  1.報名時間:2018年9月11日至12日(上午9:00-11:30;下午13:30-17:00)。

  2.報名地址:唐山高新區(qū)人力資源和社會保障局(唐山市建設北路99號火炬大廈705房間)。

  3.咨詢電話:0315-5776535(上午9:00-11:30;下午13:30-17:00)。

  4.報名考務費:報名人員現(xiàn)場繳納考務費100元人民幣。

  5.報名程序:

  (1)考生報名前,須完全了解本次招聘政策和擬報考崗位條件,認真閱讀網(wǎng)上《招聘公告》。

  (2)考生報名實行嚴格的自律機制,對提交審核的報名信息的真實性負責,在公開招聘的任一環(huán)節(jié)中(包括試用期),凡發(fā)現(xiàn)填報的信息與實際情況不一致的、不符合報考條件的,取消資格。

  (3)在唐山人才網(wǎng)下載《報名登記表》(附件2),按照要求規(guī)范填寫,認真核對《崗位信息表》(附件1)條件要求,務必逐條如實填寫符合條件相關內容并進行打印。

  (4)報名人員需攜帶打印好的《報名登記表》,小二寸彩色免冠照片(近期)4張,同時應按照崗位條件要求出具證件和材料(需原件及復印件):攜帶身份證、戶口本(必須有首頁和本人頁)、畢業(yè)證、學位證、相應資格證書、工作經(jīng)驗證明信等,原件退回,復印件留存。

  (5)報考考生務必牢記報名時間、領取《筆試準考證》、領取《面試通知單》等重要時間信息。

  6.領取《筆試準考證》時間:2018年9月14日(上午9:00-11:30;下午13:30-17:00)憑本人身份證到報名地點領取,筆試時間和地點等詳見筆試準考證。

  資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。

  請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關事宜。

  (二)筆試

  筆試采用閉卷考試方法,滿分為100分,考試時限為120分鐘,考試內容為《公共基礎知識》和《職業(yè)能力測驗》。考試不指定考試輔導用書和培訓機構,考試時間、地點等相關信息查看筆試準考證。參加考試時,必須同時攜帶筆試準考證和有效期內法定身份證件,否則不得參加考試。筆試期間不得提前離場,不得攜帶各類電子設備(如:手機、計算器等)。

  筆試結束后,請考生及時關注唐山人才網(wǎng)查詢筆試成績。

  (三)面試

  1.面試人選確定。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照招聘崗位與參加面試人員1:2的比例確定參加面試人選,比例內末位筆試總成績并列的都進入面試。

  2.領取《面試通知單》:2018年9月21日(上午9:00-11:30;下午13:30-17:00)憑本人身份證到報名地點領取《面試通知單》,面試時間和地點等詳見面試通知單。

  3.面試采取結構化面試(教師類為說課)方式進行,主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力等。面試實行百分制,當場打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試成績當天在面試考場外張貼。

  4.總成績合成。面試結束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算筆試、面試總成績,滿分100分??荚嚳偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。面試合格分數(shù)線為60分。

  5.面試結束后,出現(xiàn)空缺崗位不再從筆試成績人員中遞補。按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例,依據(jù)考生總成績從高分到低分確定體檢人選。

  如比例內末位考生總成績出現(xiàn)并列,筆試成績高者優(yōu)先,筆試成績仍相同,按以下順序確定進入體檢考生:烈士子女或配偶,學歷(學位)較高者,退役士兵,少數(shù)民族考生,具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長者,曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。如果以上條件均相同,都進入體檢程序,根據(jù)體檢結果擇優(yōu)聘用。

  (四)體檢

  體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行,體檢費用自理。

  (五)考核

  體檢合格的,由有關單位按照《招聘公告》和《2018年唐山高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘崗位信息表》中年齡、學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、戶籍及其他崗位條件的要求,審查被考核人資格條件,驗證核實有關證書、證明等材料;考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況;做出“合格”或“不合格”結論??己瞬缓细竦娜∠麘纲Y格。

  (六)公示

  經(jīng)體檢、考核合格的,確定為擬聘用人選,在唐山人才網(wǎng)(http://www.tsrcw.com)進行公示,公示期7個工作日。

  對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的人員暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用。

  因體檢或考核不合格、公示結果影響聘用、公示期間放棄,導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在本面試組本崗位內按總成績由高到低依次遞補。

  (七)聘用

  對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的,由用人單位按有關規(guī)定簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》,辦理編制、就業(yè)、流動、工資、社保等相關手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一年。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。



  高新區(qū)人力資源和社會保障局

  2018年9月6日

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