2014年河北省地方稅務局招聘事業(yè)單位工作人公告
為了滿足事業(yè)單位用人需求，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）文件精神，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準，河北省地方稅務局直屬事業(yè)單位12366管理中心、票證服務中心2014年擬面向社會公開招聘工作人員13名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
12366管理中心為相當處級事業(yè)單位，經(jīng)費形式為財政性資金基本保證。主要職責是負責稅收法律、法規(guī)和政策的宣傳和咨詢；為納稅人辦理稅務登記、發(fā)票領購、申報納稅等涉稅事項提供流程引導；受理稅收違法行為舉報和稅務人員違法違紀監(jiān)督投訴。
票證服務中心為相當處級事業(yè)單位，經(jīng)費形式為財政性資金領補助。主要職責是負責全省地稅系統(tǒng)票證的印制、保管、配送工作；執(zhí)行發(fā)票印制計劃；負責本部門日常財務管理和會計核算工作。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
?。ㄒ唬溉藛T應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡和技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘人數(shù)和崗位條件
2014年河北省地方稅務局12366管理中心擬公開招聘具有稅務、稅收學專業(yè)的全日制本科學歷且取得學士學位的管理崗位人員10名、河北省地方稅務局票證服務中心擬公開招聘具有財務管理、會計學專業(yè)且3年以上財務管理或會計工作經(jīng)歷的人員3名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見河北省人力資源和社會保障網(wǎng)（www.he.lss.gov.cn）或河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）《河北省省直事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員公告》附件1:《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2014年統(tǒng)一招聘崗位信息表》。
凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2014年4月14日。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2.現(xiàn)役軍人；
3.報考聘用后即構成回避關系的人員；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
回避關系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。
四、報名辦法
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名
報名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（http://www.hebpta.com.cn）。報名時間、報名程序和相關要求詳見《河北省省直事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員公告》。
?。ǘ士甲C發(fā)放。由考生按照《河北省省直事業(yè)單位公開2014年招聘工作人員公告》自行下載打印。
五、考試
（一）筆試。
筆試由省委組織部、省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織實施，時間、地點、考試內(nèi)容、成績查詢方式等相關信息詳見《河北省省直事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員公告》。
（二）面試
1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選1：3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入面試。
2.面試時間和地點：在河北省地方稅務局網(wǎng)站（http://www.hebds.gov.cn）公布。
3.面試方式。采取結構化面試加專業(yè)測試方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力，尤其是與崗位匹配的能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試最低合格分數(shù)線60分，面試成績達不到60分者，取消其聘用資格。
4.資格復審。面試前，對參加面試人員集中進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關材料的原件及復印件，其中2014年應屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見（加蓋公章）的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書原件及復印件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。
資格條件復審的時間和地點，在河北省地方稅務局網(wǎng)站（http:// www.hebds.gov.cn）公布。
5.總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分 100分。其中，筆試成績、面試（含專業(yè)測試）成績分別占40%、60%，即：總成績=筆試成績（職業(yè)能力測驗成績+公共基礎知識成績）÷2×40%+面試成績（含專業(yè)測試）×60%。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。
六、體檢、考核與公示
根據(jù)考生考試總成績，按1：1比例在面試合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同，按面試成績（含專業(yè)測試）高者確定為參加體檢人選。體檢的具體時間和地點另行通知，體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢費用由參加體檢人員個人負擔。
體檢合格的，由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（www.he.lss.gov.cn）進行公示，公示期7個工作日。
七、聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（www.he.lss.gov.cn）、河北省地方稅務局網(wǎng)站（http://www.hebds.gov.cn）為本次公開招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，請考生注意查看相關信息。
政策咨詢電話：
0311-88626557（河北省地方稅務局人事教育處）
監(jiān)督舉報電話：
0311-88616767 （省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處）
河北省地方稅務局
2014年4月11日
附件：
1.河北省省直事業(yè)單位招聘2014年統(tǒng)一招聘崗位信息表
2.河北省省直事業(yè)單位招聘2014年單位招聘崗位信息表
