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衡水公務(wù)員考試
2023年衡水市統(tǒng)計(jì)局事業(yè)單位選聘工作人員公告
http://www.imnuonuo.com       2023-08-10      來源:衡水市人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              
  衡水市統(tǒng)計(jì)局2023年度事業(yè)單位選聘工作人員的公告
 
  根據(jù)政府批復(fù)的2023年度事業(yè)單位招聘計(jì)劃,我局面向社會(huì)公開選聘事業(yè)單位工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、選聘原則
 
  堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu),實(shí)行公開選聘,在測評考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
 
  二、選聘范圍及條件
 
  (一)基本條件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1987年8月9日至2005年8月9日期間出生);
 
  3.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
  4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;
 
  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  6.具備崗位所需要的其他條件。
 
 ?。ǘ艏畻l件
 
  1.“高校畢業(yè)生”不限戶籍,包括以下人員:
 
 ?。?)納入國家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2023年高校畢業(yè)生。
 
 ?。?)國家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
 
 ?。?)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
 
 ?。?)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
 
 ?。?)2023年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員;以及2021年、2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。
 
  2.其余人員僅限衡水市戶籍(含衡水市所屬各縣、市、區(qū))。
 
  3.以下人員視為具有衡水市戶籍:(1)就業(yè)報(bào)到證或戶口遷移證派往衡水市的;(2)配偶或父母為衡水戶籍的;(3)外地戶籍參加本市服務(wù)基層項(xiàng)目的。以上相關(guān)證明的日期以2023年8月9日之前(含8月9日)有效。
 
 ?。ㄈ┻x聘人數(shù)和崗位條件
 
  2023年擬選聘專業(yè)技術(shù)崗位人員1名:統(tǒng)計(jì)學(xué),最低學(xué)歷學(xué)位為研究生碩士(詳見附件1)。
 
  (四)下列人員不在選聘范圍
 
  1.在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生;
 
  2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式(含試用期內(nèi)的)工作人員;
 
  3.現(xiàn)役軍人;
 
  4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員;
 
  5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
 
  6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
 
  7.在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中有嚴(yán)重舞弊行為或不良記錄的人員;
 
  8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
  此外,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?;乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。
 
  三、選聘程序
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名和審查資格
 
  采取現(xiàn)場報(bào)名方式。
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  8月17日—8月18日(上午9:00-11:00,下午15:00-17:00)。
 
  2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式
 
  地點(diǎn):衡水市育才南大街169號廣廈嘉利中心九樓909室
 
  聯(lián)系電話:0318-2025991
 
  3.報(bào)名要求
 
  貼有近期免冠1寸彩色同版照片的報(bào)名表一式三份(報(bào)名表見附件2)。
 
  高校畢業(yè)生持以下證明材料:(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證;(2)畢業(yè)證;(3)學(xué)位證;(4)報(bào)到證和就業(yè)協(xié)議書(2023年畢業(yè)生不需要提供報(bào)到證);(5)能夠證明自己符合報(bào)名條件的其他有關(guān)證明材料。
 
  其余考生持以下證明材料:(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證;(2)畢業(yè)證;(3)學(xué)位證;(4)本市戶籍及相關(guān)證明;(5)已就業(yè)的考生按人事管理權(quán)限由相關(guān)部門出具同意報(bào)考的意見及相關(guān)證明;(6)能夠證明自己符合報(bào)名條件的其他有關(guān)證明材料。
 
  以上證明材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一式兩份。
 
  另:備與報(bào)名表所用照片同版的照片兩張。
 
  應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
 
  4.資格審查
 
  衡水市統(tǒng)計(jì)局依據(jù)選聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)或電話通知。應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。
 
  (二)測評
 
  1.對形不成競爭的崗位,經(jīng)過個(gè)人自我鑒定、座談、外出調(diào)查、查閱檔案等方式進(jìn)行考核,合格后直接進(jìn)入體檢階段。
 
  2.對形成競爭的崗位,采取面試方式進(jìn)行測評,程序如下:
 
  (1)領(lǐng)取面試通知單
 
  所有資格審核通過的人員須持有效期內(nèi)的二代身份證領(lǐng)取面試通知單。
 
 ?。?)面試
 
  面試成績滿分為100分,60分為合格線。面試采用結(jié)構(gòu)化面試或其他測評方式進(jìn)行。面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,面試成績由高到低排序,按照選聘崗位1:1的比例確定體檢人員名單。
 
  考生須持有效期內(nèi)的二代身份證、面試通知單參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求以面試通知單為準(zhǔn)。每場面試前,由考生抽簽決定面試順序??忌楹灲Y(jié)束未到場者視為放棄面試資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號,不得報(bào)姓名??忌嬖嚱Y(jié)束后應(yīng)立即離開考場,不得返回面試室、候考室,不得在考場附近逗留、議論。對違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生,取消面試資格或面試成績。
 
  比例內(nèi)面試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列,采用加試方式,所得成績高者優(yōu)先。
 
 ?。ㄈw檢
 
  體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》確定,體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。體檢不合格的,按照面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄋ模┛己?/div>
 
  體檢合格人員,由衡水市統(tǒng)計(jì)局對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,并形成考核材料。
 
  考核不合格的,取消擬聘人選資格,并按照面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
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  考核合格者確定為擬聘人選,并公示7個(gè)工作日。公示無異議的辦理聘用手續(xù)。
 
  (六)聘用
 
  擬聘人選確定后,填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份,連同選聘情況報(bào)告、擬聘人員名冊、測評成績、體檢情況、考核材料及相關(guān)證件,按程序報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,報(bào)人社部門辦理手續(xù)。
 
 
 
  2023年8月9日


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