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保定公務(wù)員考試
2015年保定市容城縣招聘社會保障信息服務(wù)人員公告
http://www.imnuonuo.com       2015-12-30      來源:容城縣人力資源與社會保障局
【字體: 】              

  2015年容城縣公開招聘社會保障信息服務(wù)人員公告


  為滿足我縣事業(yè)單位用人需要,根據(jù)《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),決定面向社會公開招聘社會保障信息服務(wù)人員。


  一、招聘數(shù)額


  本次公開招聘社會保障信息服務(wù)人員6名,其中,男性3名,女性3名。


  二、招聘條件


  1、具有保定市轄區(qū)戶籍或保定市轄區(qū)生源;


  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;


  3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  4、全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限。


  5、應(yīng)聘人員年齡要求在30周歲以下(1985年12月1日后出生)。


  受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受調(diào)查的、或曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員不得應(yīng)聘。


  三、招聘程序


  (一)公開報名


  報名時間:2016年1月4日— 2016年1月8日


  報名地點(diǎn):容城縣人力資源和社會保障局錄用調(diào)配股


  報名要求:報考者須提供畢業(yè)證、身份證原件及復(fù)印件(A4紙)各一份,網(wǎng)上下載本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份,近期彩色小二寸免冠照片6張。實(shí)際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的,將適當(dāng)調(diào)整招聘比例。


  (二)考試


  公開招聘考試工作采取筆試和面試的方法進(jìn)行??荚嚂r間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。


  報名人員憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》參加考試。


  筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和計算機(jī)應(yīng)用。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式進(jìn)行,測試內(nèi)容包括理論素養(yǎng)、專業(yè)知識、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力以及心理素質(zhì)等。


  按參加筆試人數(shù)與招聘計劃3:1的比例確定面試人選。比例內(nèi)末位成績并列的人員全部進(jìn)入面試。綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。


  (三)考察考核、體檢


  按招聘人數(shù)與綜合成績1:1的比例由高分到低分確定參加考察考核、體檢人員。綜合成績并列時,優(yōu)先進(jìn)入考察考核、體檢的順序?yàn)?①面試成績高的;②全日制院校畢業(yè)學(xué)歷層次高的;③符合報考崗位規(guī)定學(xué)歷畢業(yè)時間早的。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。


  (四)公示


  筆試成績、面試成績及綜合成績均在容城縣政府門戶網(wǎng)站公布,公示期為七天。


  對考察考核、體檢以及公示期間經(jīng)舉報查實(shí)的不合格人員,不予聘用,依次遞補(bǔ)。


  (五)辦理聘用手續(xù)


  公示期滿后,由縣人才交流服務(wù)中心代管人事關(guān)系,與個人簽訂人事代理協(xié)議,首次簽訂為三年。協(xié)議期滿經(jīng)考核合格可續(xù)簽;考核不合格的,解除人事代理協(xié)議。


  比照事業(yè)單位工作人員有關(guān)政策,落實(shí)工資、社會保險待遇。


  咨詢電話:0312-5612429


  二〇一五年十二月三十日



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